Travail temporaire pour les étrangers au Canada

Le Canada dispose d'un programme de travailleurs étrangers temporaires. Dans le cadre de ce programme, un employeur canadien peut non seulement vous embaucher temporairement, mais aussi vous faire une offre d'emploi pour que vous puissiez demander la résidence permanente par le biais du système Express Entry ou de l'un des programmes provinciaux d'immigration. Dans certains programmes, seul un contrat de travail suffit, tandis que d'autres exigent que vous travailliez pendant une certaine période, par exemple un an.

Le programme des travailleurs étrangers temporaires est divisé en plusieurs volets :

Flux agricole

Dans le cadre de cette filière, les employeurs canadiens peuvent embaucher des travailleurs étrangers pour une période maximale de trois ans lorsqu'ils ne peuvent pas trouver un travailleur canadien ou résident approprié.

Le travailleur étranger temporaire peut être originaire de n'importe quel pays. L'activité de l'employeur doit être directement liée à l'agriculture, c'est-à-dire

• les tâches doivent être effectuées dans les limites de l'exploitation agricole, de la pépinière ou de la serre et doivent également comprendre la conduite de machines agricoles ;
• ou les soins, l'élevage ou toute autre manipulation d'animaux, autres que les poissons, dans le but d'obtenir des produits animaux bruts pour le marché ;
• ou la collecte, la transformation et toute autre manipulation de plantes en vue de leur vente ultérieure.

Cette filière requiert des cadres en agriculture, des cadres en horticulture, des agriculteurs en production animale et végétale, des paysagistes, des ouvriers de pépinières et de serres et des ouvriers de machines de récolte. Pour obtenir un emploi, vous devez trouver un employeur et obtenir une évaluation de l'impact sur le marché du travail (LMIA), puis un permis de travail. Les exigences en matière d'expérience, de formation et de connaissance de l'anglais ou du français dépendent de la profession concernée.

Il existe également un programme distinct pour les travailleurs agricoles saisonniers (SWAP), mais il ne s'applique qu'aux ressortissants du Mexique et des Caraïbes.

Streaming pour les nounous et les soignants

Les candidats de cette filière sont appelés à fournir des soins à domicile aux enfants, aux personnes âgées (plus de 65 ans) et aux personnes ayant des besoins médicaux importants (handicaps ou maladies chroniques). L'emploi minimum est de 30 heures par semaine. Il peut s'agir de nounous, d'assistantes maternelles, d'infirmières, d'aides à domicile. En règle générale, l'emploi implique un travail à temps plein — 40 à 44 heures par semaine.

Vous devez avoir au moins un niveau d'études secondaires et suffisamment d'anglais ou de français pour pouvoir communiquer au quotidien. Vous aurez également besoin d'une évaluation de l'impact sur le marché du travail (LMIA), rédigée et payée par l'employeur, et d'un permis de travail.

Les nounous et les soignants qui acceptent un emploi dans une famille peuvent souvent obtenir un contrat de travail sans LMIA, puis demander la résidence permanente après un an.

Une filière pour les universitaires et les enseignants

Les candidats doivent avoir obtenu au moins un diplôme de troisième cycle et avoir une expérience de l'enseignement universitaire ainsi que de la recherche. Les conseillers et examinateurs universitaires, les assistants diplômés et les chercheurs autofinancés n'ont pas besoin de permis de travail. D'autres, en revanche, ont besoin d'un permis mais ne sont pas tenus de réaliser une évaluation de l'impact sur le marché du travail (LMIA). Il s'agit des boursiers postdoctoraux, des lauréats de bourses de recherche, des personnalités éminentes telles que des leaders dans divers domaines scientifiques, des conférenciers invités.

Flux mondiaux de talents

Volet mondial des talents est conçu pour attirer des travailleurs étrangers hautement qualifiés dans des entreprises innovantes au Canada. Les demandes de permis de travail dans le cadre de ce volet sont traitées selon une procédure accélérée — en moyenne dans un délai de 10 jours ouvrables.

Autres professions

Votre profession ne doit pas nécessairement correspondre aux catégories susmentionnées pour obtenir un emploi au Canada. Les employeurs canadiens peuvent embaucher des candidats dans la plupart des professions s'ils peuvent prouver qu'ils n'ont pas trouvé de candidats appropriés parmi les citoyens et les résidents permanents, et offrir à l'étranger un salaire égal ou supérieur au salaire horaire moyen dans une région donnée pour une profession donnée.

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