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Les gardes-frontières canadiens prévoient une grève au début du mois d'août

Les gardes-frontières canadiens prévoient une grève au début du mois d

Comment les passages frontaliers fonctionneront-ils pendant l'état d'urgence ?

Le projet du gouvernement fédéral de ouvrir la frontière canadienne aux citoyens américains entièrement vaccinés le mois prochain risque de dérailler. Cette semaine, plus de 8 500 agents de l'Agence des services frontaliers du Canada (ASFC), en rupture de contrat depuis juin 2018, votent pour savoir s'ils veulent faire la grève et ne pas aller travailler début août. Les résultats du vote seront connus au début de la semaine prochaine.

Que se passe-t-il en cas de grève ?

Si plus de la moitié d'entre eux votent en faveur, une situation d'urgence pourrait survenir au début du mois d'août, car les agents de l'ASFC sont des agents frontaliers très importants. Leur grève pourrait entraîner des retards massifs pour les voyageurs et les marchandises aux points de contrôle des frontières terrestres et aériennes. Et cela pourrait se produire au moment où le Canada s'apprête à accueillir sur son sol des citoyens et résidents américains entièrement vaccinés.

"Une grève pourrait potentiellement ralentir les choses", a commenté Mark Weber, président national du Customs and Immigration Union. — Nous n'allons pas faire la grève de la joie parce que nous voulons vraiment que le passage de la frontière canadienne se fasse sans heurts. Pendant un an et demi, nous avons travaillé dur pour assurer le bon déroulement des opérations à tous les postes frontières. Travailler dans les circonstances les plus difficiles qu'aucun d'entre nous n'ait jamais connues."

Que veulent les gardes-frontières canadiens ?

Mark Weber a déclaré que le syndicat des services frontaliers a décidé de se mettre en grève pour obtenir trois choses importantes : l'égalité de rémunération avec les autres agents d'application de la loi canadiens, une meilleure protection contre le harcèlement et la discrimination à l'égard de ses employés, et la possibilité d'envisager le travail à distance pour les agents qui ne sont pas tenus par leur description de poste de porter un uniforme.

Comme l'a expliqué M. Weber, leur syndicat ne veut pas créer de difficultés pour les Canadiens et les touristes à la frontière, mais il estime s'être heurté à un mur dans les négociations avec les autorités supérieures. Et il a ajouté que les agents frontaliers sont souvent victimes de harcèlement sur leur lieu de travail, ce qui fait de l'ASFC "un endroit très froid et peu attrayant".

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Source :
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