Comment rédiger un CV à la canadienne
Souvent, les gens écrivent des choses superflues dans leur CV : ils parlent de leur famille, ajoutent leurs photos, écrivent sur tous les emplois qu'ils ont occupés. Un tel CV ne convient pas au Canada.
Comme nous l'avons dit précédemment, de nombreuses personnes à la recherche d'un emploi au Canada traduisent simplement leur CV du russe vers l'anglais. Ce n'est pas bon, car le Canada (et les États-Unis) ont leurs propres règles pour les CV. C'est l'une des principales raisons pour lesquelles les employeurs canadiens ignorent votre CV. Pour comprendre les différences, nous vous recommandons de consulter des exemples de CV sur les sites de recherche d'emploi canadiens. Par exemple, Monster.ca
Vous pouvez également rechercher des articles sur le sujet, faire appel à une société qui élabore des CV, ou simplement taper "accountant resume (cv)" dans un moteur de recherche, où le mot "accountant" sera le nom de votre profession en anglais.
Un CV canadien typique tient sur une page. Au maximum, il y en a deux. Par exemple, si vous êtes un programmeur et que vous écrivez dans plusieurs langages de programmation, que vous créez des sites web, que vous rédigez des textes, que vous organisez des webinaires, que vous gérez une chaîne YouTube, ne mettez pas tout cela sur votre CV.
Si un tel homme typique, notre homme, compose son CV, il deviendra énorme, il décrira une expérience inutile : par exemple, 20 sites qu'il fait, les programmes qu'il a écrits, ajoutez encore sa photo, une photo de son chien, de sa femme, et ainsi de suite.
Mais ce n'est pas un CV canadien. Elle ne sera tout simplement pas prise en compte.
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