La fédération du travail est mécontente du gouvernement provincial
Les travailleurs demandent une augmentation du salaire minimum.
La Fédération du travail de la Saskatchewan (SFL), une organisation qui défend les droits des travailleurs dans la province, demande au gouvernement provincial d'augmenter le salaire minimum. La Fédération du travail estime que l'inflation et l'augmentation des coûts des services publics auront des répercussions négatives sur la vie des travailleurs de la province.
Les coûts des services publics en Saskatchewan augmenteront de 4 % en avril. Pendant ce temps, le salaire minimum en Saskatchewan est de 13 dollars canadiens de l'heure, le plus bas de toutes les provinces. Bien qu'il soit prévu d'augmenter le salaire minimum à 15 dollars canadiens de l'heure d'ici 2024, Lori Johb, présidente de SFL, ne pense pas que ce soit suffisant.
"Nous savons que le salaire correspondant au coût de la vie dans deux de nos principaux centres dans cette province est bien supérieur à 17 dollars canadiens de l'heure", a déclaré Mme Johb. Elle estime que le salaire minimum devrait être porté à 15 dollars canadiens de l'heure dès maintenant.
L'année dernière, le gouvernement de la Saskatchewan a parlé d'une pénurie de travailleurs sur le marché de l'emploi. Lori Johb estime que les bas salaires en sont la cause et que les travailleurs locaux doivent désormais joindre les deux bouts.
"Si les gens recevaient un salaire décent et vivable, cela les inciterait à rester ici", a déclaré M. Johb.
Le gouvernement de la Saskatchewan, en réponse à la Fédération du travail, a déclaré qu'il était nécessaire d'équilibrer les besoins des employeurs et des travailleurs lorsqu'il s'agit d'ajuster le salaire minimum.
Cliquez pour lire sur les façons et les options de déménager en Saskatchewan.
