Le Canada a connu une augmentation spectaculaire du nombre d'employeurs embauchant des étrangers
C'est ce qu'a indiqué le ministère de l'emploi et du développement social.
Selon les statistiques fournies par Emploi et Développement social Canada, le nombre de demandes créées pour l'évaluation de l'impact sur le marché du travail (EIMT) en 2023 a augmenté de 39 % dans tout le pays par rapport à la même période en 2022. En raison du volume même des demandes, des retards de traitement se produisent.
Croissance par province
Dans les provinces de l'ouest du Canada, l'augmentation est encore plus stupéfiante : elle s'élève à 83 %. La seule région du pays où le nombre de demandes a diminué est Yukon, mais pas de manière significative — de 0,9 %.
Le champion en termes de demandes est le Nunavut, les employeurs de ce territoire ayant soumis 535,7% de demandes de plus qu'il y a un an. Il est suivi par les Territoires du Nord-Ouest avec 115,6 %, le Manitoba (103,3 %) et la Saskatchewan (103,2 %).
Légèrement derrière, mais en progression constante, se trouve l'Alberta (80,4 %), suivie de la Colombie-Britannique (46 %) et de la Nouvelle-Écosse (36,3 %).
Ontario et Québec vont de pair comme toujours, en hausse de 25,4 % et 23,5 %. Ils sont rejoints par le Nouveau-Brunswick, qui a également déposé près d'un quart de demandes supplémentaires par rapport à 2022 (23,3 %). Les Terre-Neuve-et-Labrador (17,7 %) et Île-du-Prince-Édouard (6,5 %), dont la croissance est lente mais régulière, complètent le palmarès.
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