Le Canada plaide pour l'égalité entre les hommes et les femmes
Le pays célèbre la Journée internationale de l'égalité salariale.
Le Canada a lancé sa semaine nationale de l'égalité entre les femmes et les hommes. Elle s'ouvre sur la Journée internationale de l'égalité salariale, célébrée dans le monde entier le 18 septembre. À cette occasion, le Premier ministre Justin Trudeau a donné un bref aperçu de la situation dans le pays.
Parmi les réalisations, il a cité les prestations de maternité moyennes d'environ 10 dollars canadiens par jour pour les familles dans près de la moitié des provinces et territoires, les niveaux records de participation des femmes au marché du travail et l'approbation du plan d'action national pour mettre fin à la violence fondée sur le sexe. Il a également rappelé l'importance de la politique d'aide internationale féministe du Canada, qui permet au gouvernement de collaborer avec des initiatives locales dans le monde entier.
Outre M. Trudeau, d'autres hauts responsables se sont exprimés sur le thème de l'inégalité entre les hommes et les femmes, notamment, bien sûr, la ministre canadienne de la condition féminine, de l'égalité des sexes et de la jeunesse, Marci Ien. Elle a également énuméré des réalisations récentes spécifiques :
- Financement du programme pour les femmes, qui vise à améliorer la sécurité économique des femmes et des jeunes filles ;
- la mise en œuvre du plan d'action fédéral 2SLGBTQI ;
- La lutte contre la violence fondée sur le genre grâce à la stratégie fédérale contre la violence fondée sur le genre et au plan d'action national pour mettre fin à la violence fondée sur le genre.
À l'instar de M. Trudeau, M. Ien a fait remarquer que, malgré les succès indéniables obtenus sur le front des inégalités, le Canada a encore un long chemin à parcourir. Le ministre du travail, Seamus O'Regan Jr., a dit la même chose :
"Pour chaque dollar gagné par un homme au Canada, une femme gagne environ 90 cents. Pour une femme de couleur, l'écart est encore plus grand. Non seulement les femmes gagnent moins en moyenne, mais elles sont moins susceptibles de recevoir des primes. Et lorsqu'elles en reçoivent une, il est plus probable qu'elle soit inférieure à celle de leurs homologues masculins. Si la tendance se poursuit, il faudra environ 268 ans pour combler l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes dans le monde.
Les gouvernements provinciaux canadiens n'ont pas non plus ignoré le début de la semaine de l'égalité des sexes. Ainsi, en Colombie-Britannique, la secrétaire parlementaire Kelli Paddon a rappelé que, dans cette région, l'écart salarial entre les hommes et les femmes est de 17 %, ce qui n'est pas en faveur de ces dernières. Quant à l'Île-du-Prince-Édouard, elle a mis l'accent sur un autre aspect du problème et a déclaré la Semaine de sensibilisation aux agressions sexuelles. Le 21 septembre, Charlottetown accueillera la marche annuelle "Take Back the Night" contre les violences sexuelles et sexistes.
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