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Pourquoi il est important d'obtenir un bon score à l'IELTS

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Un cuisinier indien s'est vu refuser un permis de travail en raison de mauvais résultats aux tests.

Un ressortissant indien a saisi la justice lorsqu'un agent des visas canadien a décidé qu'une note de lecture de 3,5 était trop faible pour travailler comme chef cuisinier. Un score IELTS de 3 à 4 signifie qu'une personne est seulement capable de comprendre le sens général d'un texte sur un sujet familier.

Il a obtenu un 4,5 à l'écoute et un 5,5 à l'écrit et à l'oral. La note globale était de 5.0. Néanmoins, l'agent des visas a estimé qu'il était essentiel qu'un chef cuisinier soit capable de lire divers documents de travail : recettes, consignes de sécurité, notes des collègues concernant les restrictions alimentaires des clients.

En juillet 2021, il y a eu un cas très similaire. À l'époque, un immigrant originaire de l'Inde s'était vu refuser un permis de travail en tant que camionneur, et le tribunal avait accepté l'argument de l'agent des visas selon lequel, avec un score de lecture de 4,5, il était impossible de naviguer sur la route et de comprendre les instructions. Mais plus tard, en 2022, le camionneur indien Gurikbal Singh Sandhu a pu prouver qu'un score de 4 en lecture était plus que suffisant pour lui permettre de travailler au Canada. Il a raisonné que son score à l'IELTS dépassait les scores linguistiques requis par les NCLC pour l'immigration au Canada dans le cadre du programme Federal Skilled Trades pour les professions ayant des compétences NOC B. La profession de conducteur de camion long courrier NOC requiert un niveau de compétence C.

Il existe des programmes d'immigration pour lesquels 4 points sur l'échelle CLB, c'est-à-dire 3,5 points de lecture à l'évaluation IELTS, suffisent. Dans l'affaire du cuisinier, les critères Federal Skilled Trades et l'affaire Sandhu trucker ont été mentionnés, mais le tribunal a estimé que dans le cadre du programme de travailleur temporaire étranger sous lequel le cuisinier voulait venir, d'autres exigences minimales étaient possibles et que l'agent d'immigration était en droit de refuser le visa, ayant déterminé lui-même les compétences linguistiques requises pour l'emploi particulier.

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